自创诗歌|自创职业逗闷师　成功就业每月工资8000还挺高

　　今天的你，正在失业吗？还是面临失业？还是在焦虑的工作着担心着失业？

　　好消息来了！2016年以后失业已经不是大问题了！

　　因为原本就没有就业机会，哪里来的失业机会呀！

　　这是一个最坏的时代，也是一个最好的时代！如果你能坦然面对并积极探索人生，上海动联文化的俞巍勇可以负责任的告诉你，不要找工作了，让工作来找你吧！只要能不违法赚钱的机会，都是工作啊！工作岗位是可以自己创造的嘛！

　　一名即将大学毕业的大四女生想靠自己的逗比找一份月薪过万的工作，让人想不到的是，她竟然成功了，成为一名“逗闷师”。

　　“逗闷师”是女孩儿自创的职位，工作内容是专门为人解压，逗人开心。她在帖子中一一列出自己的逗比技能，表示自己很擅长与人交流等优势，希望得到有相同理念的老板的垂青。

　　据了解，聘请“逗闷师”的是一家IT创业公司的90后老板李先生，他的员工工作压力很大，经常需要加班，加之部分岗位工作内容枯燥，导致人员流动频繁，业绩下滑。期待“逗闷师”的加入能够激发员工工作热情，为公司创造更大的价值。

　　所以该名女生成功的印证了一句话，“不怕你做不到，只怕你想不到”虽然与预期的月薪一万相差二千，但八千的高薪足让人自豪。如果在企业中如鱼得水，以后完全可以自立门户，组织相同兴趣爱好并有特长的人员组建自己的“逗闷师”公司，为各企业服务，到时候就意味着事业做大做强了。

　　最近一种叫自创职业逗闷师的工作在网络走红，那自创职业逗闷师是一种什么工作呢？据说，是一女孩找工作，因为自己的逗比行为可以缓解公司工作内容枯燥带来的烦恼，“逗闷师”的加入能够激发员工工作热情，为公司创造更大的价值。而工资却远远高出普通职业，自曝逗比都能拿10000工资。

　　毕业季很快就要来临，对大多毕业生来说，就业是绝对的头等大事。近几年高校毕业人数逐年递增，就业压力也是一年比一年大，面对这样“就业难”的境况，一些具有新奇观念的年轻人却“轻轻松松”就找到了心仪的工作。

　　日前，网上的一个主题为“马上大学毕业，想靠自己的逗比找一份月薪过万的工作”的帖子引发网友围观，发帖的是一名即将大学毕业的大四女生，在帖子中她表明了想高薪应聘“逗闷师”的求职意愿。“逗闷师”是女孩儿自创的职位，工作内容是专门为人解压，逗人开心。她在帖子中一一列出自己的逗比技能，表示自己很擅长与人交流等优势，希望得到有相同理念的老板的垂青。该女孩在帖子中还提到，“找工作不能只是一窝蜂地去看哪个工作赚钱或者哪个行业发展好，更要看自我价值的最大发挥和实现。”

　　帖子发出后，引发众多网友跟帖热议。两天后，女孩发帖称自己已经找到工作，成功成为一名“逗闷师”。据了解，她的雇主是一家IT创业公司的90后老板李先生，他的公司现在正处于起步阶段，员工工作压力很大(www.cyonE.com.cn/)，经常需要加班，加之部分岗位工作内容枯燥，导致人员流动频繁，业绩下滑。经网友介绍李先生联系到女孩儿，认为她很有想法和头脑，新型的创业公司需要新奇的想法注入新鲜血液，而公司现在正需要这样的人才，“逗闷师”的加入能够激发员工工作热情，为公司创造更大的价值。

　　　据悉，因为公司还在创业阶段，所以经协商女孩每月可以拿到8000元的工资。虽然最终没能拿到理想中10000元的高薪，但对于刚毕业的大学生来说已经不低。女孩本人也表示薪水固然重要，但更重要的是发挥自己的特长实现人生价值，能找到欣赏自己提供平台的好老板已实属不易，自己应当更加努力，为公司今后的发展贡献一份微薄之力。

　　女孩表示，入职前她已经根据自身技能制定了一个初步的“减压安排表”，比如针对“周一综合征”，她打算在周一早上cos成各种动漫形象在公司门口迎接。周三最难熬，便想在午休时间为大家说相声，当然相声的题材都源自于员工对公司制度不满的吐槽。另外，她还准备运用自己良好的沟通能力，主动和每一位员工交流逗乐，为大家营造轻松的工作氛围。

　　专家表示，如今在互联网时代大背景下，年轻人不再只局限于传统意义上的工作和职位，他们有着以兴趣爱好和个人价值至上的全新择业观，并擅于通过全新的社交平台等方式求职，用他们更开放创新的思维为企业带来活力，给企业和个人带来双赢的机会。

　　新闻评论：

　　自创职业逗闷师　见证“就业智慧”

　　还真没有听过“逗闷师”这个职业，而大学毕业生居然能够根据自己的特长自创出这个职业，还真的就业了，虽然与预期的月薪一万相差二千，但八千的高薪足让人自豪。自创职业“逗闷师”见证了“就业智慧”，令我们对现在的大学生刮目相看。

　　这个大学毕业生之所以能够自创出“逗闷师”这个职业，缘于她有自己的特长，也缘于对自己特长的信心，从企业的角度看，也的确是需要“逗闷师”来逗乐企业员工，这同时也是一种企业文化。据了解，聘请“逗闷师”的是一家IT创业公司的90后老板李先生，他的员工工作压力很大，经常需要加班，加之部分岗位工作内容枯燥，导致人员流动频繁，业绩下滑。期待“逗闷师”的加入能够激发员工工作热情，为公司创造更大的价值。显然，这位老板是慧眼识人才。其实，这位“逗闷师”如果在企业中如鱼得水，以后完全可以自立门户，组织相同兴趣爱好并有特长的人员组建自己的“逗闷师”公司，为各企业服务，到时候就意味着事业做大做强了。

　　毕业季很快就要来临，近几年高校毕业人数逐年递增，就业压力也是一年比一年大，面对“就业难”，如果大学生能够根据自己的特长爱好，自创出一些有“市场”的新职业，这何尝不是一件美事？如今是“互联网＋”时代，找工作不必一定只局限于传统意义上的工作和职位，而自创出新的职业，通过全新的社交平台等方式求职，总能够找到“识货”的“雇主”。不怕你做不到，只怕你想不到。自创职业何尝不是就业的新思路？

　　就业需要聪明才智，自创职业“逗闷师”见证“就业智慧”，发挥自己的特长爱好就业，那实在是人生中最为幸福的事。（郭文斌）