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孙振耀身败名裂_孙振耀:ATA挺进2.0时代

时间:2018-10-27   来源:创业案例   点击:

  “以专业的考评能力驱动学习成效的教育公司”的新定位,标志着专门从事考试服务的在美国上市的ATA公司正式挺进2.0时代。

  中国是考试的发祥地。作为一个文化早熟型的国家,考试制度的最早渊源可以追溯到夏商周时期。随着社会的进步、人类的发展,人才对国家的发展越来越重要。而考试也是选拔人才最主要的,也是最重要的方法。

  早在上世纪末,美国从认证到考试的每一个环节都有不同的商业机构提供服务。而作为应试教育国家的中国,每年参加付费考试的人已经超过1个亿以上,但在这个领域里都是政府或者是教育机构的事情,它的商业化程度很低。大家没有觉得考试是一个生意,中国几乎没有独立的公司为考试提供商业化服务,虽然也有像新东方这样做考前辅导的,但不是做考试。ATA公司董事会主席马肖风正是看到了这个空白市场,抓住机遇——成为中国智能化考试的创始者,决定开始为中国的考试主办方政府和教育机构提供这样的考试服务。

  1999 年ATA成立,年底开发出1.0版本的动态操作试题考试技术,而且签到了第一个客户——劳动部国家职业资格鉴定中心,合同为期十年,ATA正式进入了中国的考试市场。凭借长达十五年的考试运营和管理经验,以及遍布中国的3043家自有考站,400多个科目鉴定和考试项目,15000多家考站的客户自有鉴定考试渠道,自主研发的DST动态模拟技术、ETX考试系统、Mobile Testing System等世界领先的考试技术,ATA已经成功为政府机构、企事业单位、教育机构和数千万考生提供了专业化的考试和测评服务,成为中国智能化考试的创始者、操作类考试技术的领导者。尽管ATA公司服务过的考生已超过2500万人次,但是ATA公司只是考试背后默默无闻的服务机构,不为大众所知,因为ATA的初期定位“以机考系统服务于主办方的考试公司”决定了它不需要有品牌,而且也不应该有品牌。

  彼此借力 共践理想

  孙振耀,一位不在江湖,却仍有其传说的人物。曾经的IT行业大佬——前惠普全球副总裁、惠普中国区总裁,在惠普的25年里,从半工半读的学生做到惠普公司的全球副总裁,这一经历足以羡煞旁人,也令其欣慰满足。但在他的内心世界却有一个多年的愿望——从零开始创立一家公司,这个梦想从未改变。从惠普退休后,孙振耀先是担任扬智科技董事长,接着又担任海辉软件(国际)集团董事长,并于2010年带领其在纳斯达克上市,然后又从联发科的顾问变为联发科的董事,并一直担任董事职位到今天。对于孙振耀而言,这些经历不仅仅单纯的是工作变动,更是对创业的一种探寻和尝试,体会做职业经理人和做经营者最大的差别。

  “这三十年间,我不管做什么业务、经营什么公司,最关注的是教育和人才培养。”孙振耀这样总结自己过去的三十年。据悉,孙振耀在2000年担任惠普中国区总裁做的第一件事,就是成立了惠普商学院。到今天为止[www.cyonE.com.cn/],该商学院对行业的影响还很深远,很多早期企业家都曾经到惠普商学院接受过培训。“在惠普,我设立的狮子计划,是现在很多企业在用的方法,进行所谓的干部培养;在海辉,我成立了项目经理学院,服务海辉的IT外包业务;我还在领教工坊担当领教,这是一个用私人董事的背景创建的学习模式,培养企业家,它是一个社会公益群体,2012年成立的第二组,到今天为止我一直没有放弃担任他们的领教,和大约18位企业家在一起,我从他们身上也学到很多东西。”可见,孙振耀对培养人有极大的热忱。这些都无疑为孙振耀自己创立致行教育科技奠定了基础。

  由于教育培业的碎片化,传统的人对人方式到今天都没有突破性改变,老师的数量和教育的质量大大制约了教育培训的发展速度。具有“跨界”思维的孙振耀看到了机会,也找到了符合自己创业原则的事情,用IT技术手段改变传统教育培训模式,创新人才培养模式,提升中国企业职业人士的绩效。2011年8月28日,在第一次筹备会上,孙振耀向大家阐述了自己创业的四个理想。“第一,我要做喜欢做而且可以做的事情。因为有时候喜欢做不一定可以做,可以做是有市场机会,有商业价值的事情;第二,希望聚焦的是过去30年的积累,要培养职业人士;第三,发展一个可以成为大体量的非线性商业模式;第四,用科技手段改变传统教育行业非常依赖于人的模式。”2012年9月,孙振耀创办的致行教育科技正式成立,积极倡导教育培训的知行合一。

  ATA公司是国内唯一一家在美国纳斯达克上市的(NASDAQ: ATAI)考试测评公司,与5家全球知名考试机构并列为国际考试行业协会核心成员。其创始人马肖风“用科技手段改变考试测评行业”的理想,与孙振耀创业四理想中的“用科技手段改变传统教育行业非常依赖于人的模式”不谋而合。经过多次深入的沟通,孙振耀明白自己终于找到了梦寐以求的东西,阅历丰富的他深知自己寻求的早已不是一份工作,而是一个平台,一个可以加速实现自己理想的平台,而ATA正是这个平台。于是,2013年9月26日,孙振耀创业一年后,宣布致行教育科技正式与ATA合并,并出任ATA公司CEO。


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